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Sfide e soluzioni per l'HR nel 2022

Come la Direzione Risorse Umane può trasformare questa fase di incertezza in un’occasione di crescita per le persone e per l’azienda.

 

I crescenti livelli di stress e incertezza hanno portato le persone a mettere il benessere al primo posto.

Se non vorranno perdere talenti e competitività sul mercato, anche le aziende dovranno fare lo stesso. 

Wellbeing, valorizzazione delle diversità e cura delle persone saranno sempre più centrali nelle strategie di sviluppo aziendali. 

Scarica il whitepaper e scopri come far fronte alle nuove sfide HR.

 

Sfide e soluzioni per l'hr nel 2022